|
|
|
|
Отвечает Роман Ларионов, юрисконсульт компании «Гарант»
Может ли отец ребёнка оформить отпуск по уходу за ребёнком, если жена не работает?
 Имеет ли право супруг оформить отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет и получать пособие, если супруга не работает?

Работник-отец имеет право на оформление отпуска по уходу за ребёнком и получение пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Отец ребёнка вправе оформить отпуск по уходу за ребёнком при условии, что мать ребёнка не находится в таком отпуске. Судебная практика подчёркивает, что право одного из родителей на предоставление ему отпуска по уходу за ребёнком зависит от неиспользования этого отпуска другим родителем. При этом ни ТК РФ, ни иные федеральные законы не исключают возможности предоставления отпуска по уходу за ребёнком с выплатой ежемесячного пособия одному из родителей, если другой, в том числе и мать, не работает. То есть для оформления пособия по уходу за ребёнком на отца мать ребёнка должна отказаться от выплаты пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет.
13.01.2025
|