Вопрос экспертуОтвет

задать свой вопрос

Мы отвечаем на вопросы,
связанные с работой и учёбой

Ответ может быть опубликован в газете "Профессия" и/или на сайте Proftime.ru




(используется только для уведомления об ответе)



Код проверки


Отвечает редакция газеты «Профессия»
газета Профессия

Забирать ли трудовую книжку, если фирма временно закрывается

Здравствуйте! Фирма, где я работаю, закрывается и открыться планирует не ранее чем через месяц. Сотрудники уходят в отпуск — без содержания. И то потом, по истечении месяца надо звонить, узнавать, выходить или не выходить и когда? Надо ли мне забирать трудовую книжку? // Лилиана
Здравствуйте, Лилиана. Вы должны понимать, что получение на руки трудовой книжки возможно только в случае увольнения. Мы рекомендуем Вам подыскать на период отсутствия работы по основному месту временное трудоустройство по совместительству. При этом трудовая книжка останется на прежнем месте, что гарантирует вам возможность вернуться назад. И, если на новом месте вам работа понравится и удастся закрепиться, то вы сможете спокойно уволиться с прежней работы, переведясь из совместителя на постоянную основу. В любом случае рекомендуем Вам подыскать новую работу, не откладывая. Тем более, что недостатка в ней нет: присмотритесь к вакансиям в нашей газете и на сайте.
17.07.2014
Ещё по теме: